Oznámení o vyhlášení výběrového řízení na funkci ředitele/ředitelky Městské policie hlavního města Prahy

Hlavní město Praha vyhlašuje výběrové řízení na obsazení funkce ředitele/ředitelky Městská policie hlavního města Prahy s místem výkonu práce Praha, v platové třídě 13*

---

Předpoklady pro výkon činnosti ředitele:

Předpoklady pro obsazení pracovního místa ředitel/ředitelka Městské policie hlavního města Prahy podle § 3 a 4 zákona č. 553/1991 Sb., o obecní policii, ve znění pozdějších předpisů a další předpoklady:

• fyzická osoba, která dosáhla věku 21 let
• občan České republiky
• způsobilost k právním jednáním
• bezúhonnost**
• spolehlivost***
• strážník obecní nebo městské policie, držitel platného osvědčení o splnění stanovených odborných předpokladů dle ustanovení § 4e zákona č. 553/1991 Sb., o obecní polici ve znění pozdějších předpisů
• zdravotní způsobilost podle vyhlášky č. 444/2008 Sb., o zdravotní způsobilosti uchazeče o zaměstnání strážníka, čekatele a strážníka obecní policie
• negativní lustrační osvědčení podle § 8 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky, ve znění pozdějších předpisů,
• držitel zbrojního průkazu skupiny D.

Požadované vzdělání vysokoškolské - magisterský studijní program se zaměřením právo, bezpečnost, veřejná správa apod.

Další požadavky

• praxe v řídící funkci minimálně 10 let
• praxe v pozici strážníka obecní nebo městské policie minimálně 5 let
• minimálně základní znalost jednoho světového jazyka
• znalost bezpečnostní problematiky a fungování integrovaného záchranného systému
• základní znalost fungování, hospodaření a kontroly veřejné správy
• schopnost efektivně spolupracovat se všemi relevantními partnery na poli zabezpečování veřejného pořádku a bezpečnosti v obci
• znalost zákona č. 553/1991 Sb., o obecní policii, ve znění pozdějších předpisů
• základní znalost předpisů z oblasti fungování hlavního města Prahy, obcí, krajů, integrovaného záchranného systému a jeho základních složek je vítána
• komunikační schopnosti
• kreativita
• flexibilita

Uchazeč/uchazečka podává přihlášku k výběrovému řízení, kterou se rozumí samostatný doklad, jehož náležitosti jsou:

• jméno, příjmení, titul,
• datum a místo narození,
• státní příslušnost,
• místo trvalého pobytu,
• číslo občanského průkazu,
• datum a podpis.

K přihlášce je nutno připojit:

• životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech,
• výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (originál nebo ověřená kopie),
• doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání (ověřená kopie),
• čestné prohlášení o bezúhonnosti,
• čestné prohlášení o spolehlivosti,
• negativní lustrační osvědčení (ověřená kopie),
• osvědčení ó odborných předpokladech dle § 4e zákona č. 553/1991 Sb., o obecní polici.

Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději dne 31. října 2024 v podatelně Magistrátu hlavního města Prahy, adresa:

Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
odbor Kancelář primátora hlavního města Prahy
Mariánské nám. 2,110 01 Praha 1

Obálku označit slovy: „Výběrové řízení - ředitel/ředitelka Městské policie hlavního města Prahy - NEOTVÍRAT"

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

* V platové třídě podle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů a podle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (Základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených v příloze č.l tohoto nařízení vlády. Přílohu č. 1 naleznete na www.praha.eu, v sekci Kariéra na MHMP)

** Bezúhonnost je definována v § 4a odst. 1 a 2 zákona č. 553/1991 Sb., o obecní policii, ve znění pozdějších předpisů,

*** Spolehlivost je definována v § 4b odst. 1 zákona č. 553/1991 Sb., o obecní policii, ve znění pozdějších předpisů,

Poskytnuté osobní údaje uvedené v přihlášce budou zpracovávány výhradně pro účely tohoto výběrového řízení v souladu s platnými právními předpisy. Poskytnuté osobní údaje budou zpřístupněny pouze zaměstnancům personálního oddělení a členům výběrové komise. Po skončení výběrového řízení budou neúspěšnému uchazeči/uchazečce vráceny přílohy zaslané s přihláškou do výběrového řízení, životopis bude skartován. Uchazeč/uchazečka nese náklady, které mu/jí účastí ve výběrovém řízení vznikly.
Podle § 303 odst. 3 a § 304 odst. 1 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, nesmí být zaměstnanec hlavního města Prahy zařazený do Městské policie hlavního města Prahy členem řídících nebo kontrolních orgánů právnických osob provozujících podnikatelskou činnost. Podnikat může zaměstnanec hlavního města Prahy zařazený do Městské policie hlavního města Prahy (až na zákonem stanovené výjimky) jen s předchozím písemným souhlasem zaměstnavatele.