rozpočtář - rozborář / rozpočtářka - rozborářka v odboru rozpočtu

OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ

Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy

zastoupené ředitelem Magistrátu hlavního města Prahy

vyhlašuje dne 1. 6. 2011 výběrové řízení

na obsazení pracovního místa úředníka/úřednice

rozpočtář - rozborář / rozpočtářka - rozborářka

v odboru rozpočtu Magistrátu hlavního města Prahy

Kód 0162

sjednaný druh práce: rozpočtář - rozborář / rozpočtářka - rozborářka s místem výkonu práce, Praha, v platové třídě* 9

Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka podle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:

a) fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let;

b) občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice, který ovládá český jazyk;

c) způsobilost k právním úkonům;

d) bezúhonnost.

Požadované vzdělání

• vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou

Další znalosti a dovednosti

• znalost problematiky rozpočtování a financování v samosprávě či státní správě, praxe v této oblasti vítána
• vítána zkouška podle vyhlášky č. 512/2002 Sb., o zvláštní odborné způsobilosti, pro výkon správní činnosti při finančním hospodaření územních samosprávných celků a jeho přezkumu (povinnost složit zkoušku do 18 měsíců od uzavření pracovního poměru)
• znalost práce na PC (MS Office, Internet)
• komunikační schopnosti, včetně dobré vyjadřovací schopnosti v písemném i mluveném projevu
• přesnost, pečlivost, zodpovědnost

Uchazeč/uchazečka podává přihlášku k výběrovému řízení, kterou se rozumí samostatný doklad, jehož náležitosti podle § 7 odst. 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, jsou:

• jméno, příjmení, titul,
• datum a místo narození,
• státní příslušnost,
• místo trvalého pobytu,
• číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana),
• datum a podpis.

K přihlášce j e p odle § 7 o dst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nutno připojit:

• životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností,
• výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce(originál nebo ověřená kopie), u cizích státních občanů též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením
• doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání (ověřená kopie).

Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději dne 16. 6. 2011 v hlavní podatelně Magistrátu hlavního města Prahy, adresa:

Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy

odbor Kancelář ředitele Magistrátu, personální oddělení

Jungmannova 35/29, 111 21 Praha 1

obálku označit slovy: „Výběrové řízení – pozice rozpočtář/ka - rozborář /ka 0162 (VR 77/11)”

 

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

Náplň práce

Příprava pokladů k návrhu rozpočtu vlastního HMP a MČ, zdrojů příjmů a zaměření investičních výdajů. Kontrola čerpání a užití dotací nebo jiných účelově vázaných rozpočtových prostředků. Metodické usměrňování obcí (MČ) a příspěvkových organizací v oblasti výkaznictví, kontroly a usměrňování dat za kraj. Komplexní zabezpečování prací v oblasti financování investiční výstavby. Zajišťování odborných stanovisek a zpracování souhrnných materiálů pro RHMP a ZHMP týkajících se výše uvedených činností. Samostatné zajišťování přípravy a zpracování statistických údajů.

 

 

* v platové třídě podle zákona č. 262/2006 Sb.,zákoník práce, ve znění zákona č. 585/2006 Sb., a podle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (Základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených v příloze č. 2 tohoto nařízení vlády. Přílohu č. 2 naleznete na www.praha.eu, v sekci Magistrát hl.m.Prahy, rubrika Volná pracovní místa)

Poskytnuté osobní údaje uvedené v přihlášce budou zpracovávány výhradně pro účely tohoto výběrového řízení v souladu s platnými právními předpisy. Náležitosti přihlášky jsou povinně poskytovanými údaji v souladu se zákonem č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů. Poskytnuté osobní údaje budou zpřístupněny pouze zaměstnancům personálního oddělení a členům výběrové komise. Poskytnuté materiály obsahující osobní údaje budou po skončení výběrového řízení neúspěšnému uchazeči/uchazečce vráceny.

 Podle § 16 odst. 3, 4 a 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nesmí být úředník členem řídícího, dozorčího nebo kontrolního orgánu právnické osoby, jejímž předmětem činnosti je podnikání. Jinou výdělečnou činnost může úředník vykonávat (až na zákonem stanovené výjimky) jen s předchozím písemným souhlasem zaměstnavatele